公司债卷!”
“公司债券?”
“这倒是一个不错的思路!”
“以公司目前的规模和盈利的标准,发行公司债不是不行的!”
“这样我们倒是有可能在财务上放松一二!”
众人的目光灼热闪亮起来。
他们还真没有这么想过。
毕竟能发行公司债卷的企业,都是数一数二的企业,而且大多数都是有非常大威望,能在全国创造出品牌效应的企业。
丰盛在外界看来,已经是一个巨无霸了,但是在他们这些盯着丰盛一步步走到今天规模的管理层来说,丰盛还是有些不足。
“公司债券?”
宋山也诧异了一下,他的目光看着聂培东,问:“你认为以我们丰盛目前规模和盈利能力,有能力发行一期公司债券吗?”
“我认为有!”
聂培东说道:“如果只是十亿一下,恐怕根本就不需要宣传,如果是想要做到二三十亿的规模,那就要下点功夫,特别是在金融市场上的关系搞好,借助一些金融机构的渠道,我相信以目前丰盛农业在全国的信用来说,应该没有什么问题的!”
“好!”
宋山道:“这是你提出来了,就交给你负责,你可以联系天梦基金,或许找神农投资帮忙,总而言之,我希望下半年能把资金压力给缓解下来!”
“是!”
聂培东点点头。
“财务的议题,到此为止,如果大家还有什么办法,能解决一下财务上的压力的,尽快提上来!”宋山低沉的说道:“丰盛农业在财务资金上的确存在很大的压力,这一点,我们是不能否认的,有问题,我们就解决问题,所以也比不太过于避讳!”
“是!”
众人点头。
财务的议题之后,就是的人事上的议题。
宋山看着易宏宇,道:“老易,最近有些拼了,听说你们人事部连续加班了的好几个星期,这可不行,咱们是要用人,但是不能把人往死里用啊!”
“要不老板你给我们少一点任务!”
易宏宇抬头,看了一眼宋山。
“这也不行,以目前我们对人才的缺口而言,人事部还是要加油,特别是技术人才,丰盛农业科技研究院,最近打上来了三次报告,都是请求人才支援的,很多研究项目都因为确认而暂停下来了,所以咱们集团,在这方面,还是要加把劲!”
丰盛的技术人才都是偷蒙拐骗的弄来的,看似不少,事实上均摊在一个个种植研究项目上,那就真的是少的可怜了。
“老板,话都让你说了,又想让人干活,有假惺惺的让人休息!”易宏宇幽怨的说道。
“哈哈哈!”
众人听到这吐槽的话的,都忍不住大笑起来了。
“我是让你干活,不是让你往死里干,实在不行,就先把你们人事部给扩大一些再说!”宋山说道:“未来几年,咱们丰盛都针对人才会有很
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